双语电台 - FT中文网

双语电台

后疫情外交：世界棋局中的中美欧俄复合三角关系

孙兴杰：中美欧俄四方形成的复合三角关系基本框定了全球秩序的方向和前景，“远交近亲”已经成为各方运筹三角外交的必然选择。

2025年1月2日

美国证交会考虑对Spac上市模式加强审查

该监管机构承诺对通过与SPAC合并实现上市的企业所发布的盈利预测加强审查，让这种上市方式更多地受到与IPO类似的监督。

2025年1月2日

贝莱德低碳转型ETF发行获12.5亿美元投资

随着ESG投资浪潮的兴起，这只旨在确定哪些公司将在低碳转型中胜出的基金，其发行受到了热捧。

2025年1月2日

美国将多家中国超算实体列入出口黑名单

三家中国公司以及中国国家超级计算中心的四个分支机构被加入美国政府的“实体清单”，这是拜登政府上台后首次采取此类行动。

2025年1月2日

Lex专栏：美国的公司税改革计划意在打破“赢家通吃”

就这个问题达成一致需要很多讨价还价，但美国有足够影响力敲定一份协议。如果相关措施得到采用，可能改变企业与政府的权力平衡。

2025年1月2日

马克龙将关闭法国国家行政学院

在明年春天即将举行大选之际，马克龙希望借此提振自己因应对新冠疫情不力而下降的支持率。

2025年1月2日

印度封禁TikTok让印度短视频应用迎来春天

印度封禁TikTok等中国应用让印度初创企业受益，印度短视频应用Moj的母公司ShareChat最近获得逾5亿美元投资。

2025年1月2日

投资者押注清洁能源转型将推高铀价

Solactive旗下的一项追踪铀矿企业股票的指数在2021年已上涨35%，因为投资者寄望于核能将帮助各国实现净零排放目标。

2025年1月2日

菲律宾指责中国在南中国海问题上蔑视国际法

菲律宾认为，逾200艘中国渔船在南中国海一个岛礁附近“聚集，构成威胁”。中国外交部称，中国船只只是在相关海域避风。

2025年1月2日

金正恩提醒朝鲜要再次迎接“艰难行军”

分析人士认为，金正恩提及“艰难行军”表明了朝鲜经济困难的严重性，以及其在不改善与美国关系的情况下渡过难关的决心。

2025年1月2日

伊朗释放韩国油轮

随着伊朗、英国、法国、德国、俄罗斯和中国在维也纳就伊朗核活动和美国制裁举行会谈，伊朗释放了扣押三个月的韩国油轮。

2025年1月2日

疫情封锁让精英高尔夫俱乐部生意兴旺

会费越贵、门槛越高，看重身份意识的富人们的需求就越大。

2025年1月2日

菲利普亲王去世，享年99岁

菲利普亲王的关键角色一直是支持自己的妻子度过漫长的统治时期，他还曾从事公职近70年，直到2017年8月退出公共生活。

2025年1月2日

IMF提议对富人和新冠赢家征收临时“团结税”

国际货币基金组织称，对新冠危机期间兴旺发达的高收入者和公司象征性地增税将会增强社会凝聚力，减轻因疫情而加剧的不平等。

2025年1月2日

腾讯最大股东减持股份

南非Naspers表示，它将出售至多2%腾讯股份，筹集约145亿美元。这将是该集团20年来第二次减持其在腾讯所持股份。

2025年1月2日

反对稀土开采的政党在格陵兰大选中获胜

在围绕北极地区未来的地缘政治斗争中，格陵兰反对派左翼绿党的胜利可能会受到美国和中国的密切关注。

2025年1月2日

特斯拉在华发展“困境”与破局方向

王英良：特斯拉一度是中美经贸合作的标杆，但一旦数据的商用形成规模且中美关系走向强竞争弱合作，对其的不安全感就可能浮出水面。

2025年1月2日

简评拜登新政：“白衣骑士”还是“特洛伊木马”

夏春、成亚曼：短期来看，疫情后需要一个组合方案推动美国经济更快复苏；长期来看，拜登新政的确触及到美国发展的一些痛点。

2025年1月2日

拜登应拿出勇气逆转特朗普对华政策

新加坡学者马凯硕：令人震惊的是，相较于当年的苏联，美国在冷战的三个关键方面领先。相较于如今的中国，美国并非如此。

2025年1月2日

身份的幻象

刘远举：当一个男性觉得杨笠侮辱到他了，是因为他的身份选择范围实在太少了，或者说，能够令他感到力量感的身份归属太少了。

2025年1月2日

每周时事分析：关于当前中国疫苗外交的两个问题

曹辛：当前中国正在使用的几种疫苗是否获得了联合国的认证和推荐？中国在相关国家推广和注射国产疫苗是否获得了相关外国当事国的同意？

2025年1月2日

韩反对党取得补选胜利对朝接触政策生变数

韩国执政党在首尔、釜山市长补选中遭遇惨败，凸显出明年总统大选结果难料。人们担心若保守派重新上台，韩国对朝政策会出现转向。

2025年1月2日

新接种建议令英国疫苗计划面临挑战

限制阿斯利康疫苗的使用可能对供应链造成影响，还可能加剧英国民众对接种疫苗的犹疑，但英国官员表示有信心克服挑战。

2025年1月2日

给员工排名是好是坏？

奥康纳：许多企业采用的“强制分布”绩效评估制度已经过时，有诸多负面作用，应该予以废除。

2025年1月2日